CURRICULUM VITAE

Este “cartea ta de vizită”, care te recomandă pentru postul dorit.

CV-ul trebuie să te reprezinte pe tine, este istoria ta personală, cu experiența ta educațională și profesională, pe care ai dobândit-o de-a lungul vieții. De aceea, un CV ar trebui să-ți reprezinte cel mai bine personalitatea, abilitățile și calitățile personale. Pentru că este un produs, pe care îl promovezi și urmează să-l vinzi, trebuie să-i acorzi o importanță maximă. El face reclama competențelor și aptitudinilor tale.

Un CV, trebuie să fii conștient că nu îți va asigura obținerea slujbei dorite. Însă este documentul de bază, cu care vei fi selectat pentru un eventual interviu, unde va trebui să susții și să vinzi cele scrise în CV, pentru a demonstra faptul că reprezinți candidatul potrivit pentru slujba respectivă. Trebuie să te gândești la un CV, ca la o platformă de prezentare a calităților și realizărilor tale profesionale.

Unui angajator îi sunt necesare aproximativ 60 de secunde pentru a-și face o imagine generală asupra ta. Dacă ai reușit să-i atragi atenția, atunci CV-ul tău poate continua selecția, dacă nu, va ajunge în teancul CV-urilor nesatisfăcătoare. CV-ul tău trebuie să convingă, prin informații relevante și capacități.

Deși un CV trebuie sa fie foarte personal, în același timp el trebuie să respecte anumite reguli bine conturate. Un bun CV trebuie să oglindească imaginea ta, cât mai bine. Un CV nu poate spune totul despre tine, însă trebuie să reflecte întotdeauna numai realitatea.

Nu ezitați să ne contactați!

CERE OFERTA!

Înregistrează-te în baza noastră de date la secțiunea “Cont”, rubrica “Înregistrare candidați” și:

  • trimite CV-ul,
  • sau încarcă CV-ul editabil de pe site,
  • sau trimite un e-mail la recrutare@bvsmarthr.ro,
  • ori sună la numerele de telefon de la rubrica “Contact”, pentru a avea acces la cele mai interesante oportunități profesionale.

În cazul în care apar probleme în timpul înregistrării, logării, vă rugăm să trimiteți întrebările dumneavoastră pe următoarea adresă de e-mail: office@bvsmarthr.ro

ORGANIZARE CV

Organizarea CV-ului, trebuie să conțină următorii pași:

  • DATE PERSONALE
  • OBIECTIV
  • STUDII
  • SPECIALIZĂRI ȘI ATESTATE
  • EXPERIENȚA PROFESIONALĂ
  • CUNOȘTINȚE OPERARE P.C.
  • LIMBI STRĂINE
  • ABILITĂȚI / APTITUDINI
  • REFERINȚE
  • HOBBY-URI.

CV EUROPEAN

Este cel mai cerut de către angajatori, datorită complexității sale. Acest model este unul testat, care a avut mult succes. CV-ul  european ajută oamenii să își organizeze aptitudinile și specializările după cerințele angajatorilor din Uniunea Europeană.

VARIANTE CV

  • model CV editabil de la secțiunea “Înregistrare candidați”, “Autentificare candidați”.